Вкус бизнеса
  • Start-up
  • Управление
  • Маркетинг
  • Информационные технологии
  • Финансы
  • Истории
  • Дневники

Отдыхать на работе

Отдыхать на работе

Заставлять ли своих сотрудников трудиться каждую минуту всего рабочего дня? Крепостное право то отменили уже более века назад, и запрещать перерывы просто негуманно, да и не разрешено законом.

По статье 108 Трудового кодекса Российской Федерации работодатель обязан предоставлять служащим перерыв для отдыха и питания от 30 минут до 2 часов. Это время в рабочее не включается. То есть рабочий день 8 часов, плюс перерыв на обед 1 час, время нахождения сотрудника в офисе (на предприятии и др.), допустим, с 9 до 18 часов. Это, наверняка, известно всем.

При этом очень часто коллектив отлучается на прогуляться, покурить, попить чаёк. Со стороны работодателя это может показаться недопустимым, однако и такие перерывы регламентируются законом, что уж говорить о повышении работоспособности и желании находится на рабочем месте сотрудников.

Например, тем, кто постоянно находится за компьютером, рекомендуется делать небольшие перерывы по 10 – 15 минут через каждые 45 – 60 минут работы (по статье 109 ТК РФ). То же можно сказать и о работниках производств: для них приемлемы перерывы по 5-10 минут каждый час-полтора. И это уже включается в рабочий день. Кто-то может посчитать, что это лишь потеря времени, с этим, однако, не согласятся физиологи и психологи.

Иван Сеченов, создатель физиологической школы, писал, что во время продолжительной деятельности работоспособность снижается, а при отдыхе в организме происходят восстановительные процессы и возвращают уровень работоспособности в нужное русло, а то и повышают его.

Многие ИТ-компании создают у себя специальные места для отдыха сотрудников. В комнате отдыха Miсrosoft полы выложены коврами, а вокруг всё в зелени и цветах. Уровень дохода компании при этом не только не падает, но и неуклонно растет. Ведь один из факторов успеха - удовлетворенность сотрудников своим рабочим местом.

Если же вы не готовы выделять для персонала отдельное помещение, есть несколько других вариантов. К примеру, кабинка для отдыха HAWORTH Calmspace. Человек входит в неё, выставляет таймер от 10 до 20 минут и может спокойно провести в кабинке это время: почитать, полежать или даже вздремнуть. Для менее уединенного времяпрепровождения Мэттью Пламстид, выпускник Крэнбрукской академии художеств, создал рабочий стол с кушеткой Integrated Workstation.

Или поставьте хотя бы небольшой диванчик в коридоре - порадуйте своих сотрудников. Они отплатят вам тем же.

 

2016-08-17


Автор: Тополев Федор
© tasteofbusiness.com
Похожие
Почему сотрудники увольняются?
Почему сотрудники увольняются?
Как грамотно провести собеседование
Как грамотно провести собеседование
Почему Вы не должны обращаться со всеми сотрудниками одинаково?
Почему Вы не должны обращаться со всеми сотрудниками...

Вкус бизнеса
"Журнал о бизнесе для начинающих предпринимателей"
Контакты
По вопросам сотрудничества обращаться tasteofbiz@gmail.com
Рассылка материалов
© Copyright 2014 - 2016. Вкус бизнеса.